Finanzbuchhalter (m/w/d) mit DATEV-Kenntnissen

Permanent employee, Full or part-time · Münster, Hybrid

Aufgaben
Wir sind ein führendes Unternehmen in der klinischen Forschung und suchen einen erfahrenen Finanzbuchhalter, der unser Team unterstützt. Unser Unternehmen legt Wert auf Teamarbeit, Effizienz und Exzellenz in der Finanzbuchhaltung. Sie suchen einen abwechslungsreichen Job, sind Zahlen affin und fühlen sich in der Buchhaltung Zuhause? Willkommen im ProTeam!
Als Financial Accountant zählen zu Ihren Aufgaben im wesentlichen die nachfolgenden Aufgaben:

  • Verantwortung für die Buchführung und Kontenabstimmung
  • Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen sowie Rechnungsprüfung
  • Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
  • Durchführung des internen und externen Zahlungsverkehrs und der Liquiditätsplanung
  • Unterstützung bei der Erstellung von Finanzberichten und -analysen
  • Kommunikation mit Steuerberatern, Behörden und anderen externen Partnern
  • Pflege und Weiterentwicklung der DATEV-Anwendungen und -Prozesse

Profil
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Finanz- und Rechnungswesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen
  • Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von DATEV-Software
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
  • Gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht und HGB
  • Sehr gute Englisch Sprachkenntnisse
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hohe Einsatzbereitschaft
Was wir bieten? Great Opportunities!
  • Hands-on Mentalität von Anfang an 
    Wir unterstützen Sie jederzeit in Ihrer Entwicklung und finden mit Ihnen gemeinsam Projekte, an denen Sie Spaß und einen großen Gestaltungsspielraum haben.
  • Flache Hierarchien, offene Feedbackkultur und toller Teamspirit
    Bei uns werden Duz-Kultur und Open-Door-Policy großgeschrieben! Getreu unserem Motto "Stronger Together" erwartet Sie ein motiviertes Team. Wir packen es gemeinsam an!
  • Willkommen in unserer innovativen Arbeitswelt
    Unser hybrider Arbeitsplatz vereint das Beste aus beiden Welten – die Flexibilität des Arbeitens von zu Hause aus und die Dynamik des gemeinsamen Arbeitens im Büro.
  • Start-up meets Grown-up Mentalität
    Erleben Sie den Spirit aus über 25-jähriger Erfahrung mit klinischen Studien, in Verbindung mit den neusten innovativen Trends der Branche.
  • Spannende Einblicke in die klinische Forschung
    Unser Team besteht aus vielen langjährigen Mitarbeiter, die sich bereits darauf freuen ihre Expertise auch mit Ihnen zu teilen.
  • Learning & Development Kultur
    Bei uns hat persönliches und berufliches Wachstum Priorität! Wir sind davon überzeugt, dass kontinuierliches Lernen und berufliche Weiterentwicklung entscheidend für den individuellen Erfolg unserer Mitarbeiter ist.
  • Zahlreiche Benefits neben deinem Gehalt
    Ob Essenszuschuss, Internetzuschuss oder Sachgutscheine. Wir bieten zahlreiche Benefits on top.
Über uns
Als full-service CRO ist die Proinnovera GmbH bestrebt, die Lebensqualität von tausenden von Menschen stetig zu verbessern, die von verschiedenen Krankheiten betroffen sind. Unser Ziel ist es, die heutige klinische Forschung so zu verändern, dass sie schneller und transparenter wird und die Patienten früher von neuen Behandlungen profitieren können. Unsere Mitarbeiter sind der Hauptantrieb für diesen Wandel. Als modernes Unternehmen bauen wir auf eine Kultur, in der großartige Menschen (wie Sie) ihre beste Leistung erbringen können und das in einem innovativen Arbeitsumfeld! Bei uns erwarten Sie nicht nur spannende Projekte und ein motiviertes Team, sondern auch die Freiheit, die eigene Arbeit flexibel zu gestalten – von zu Hause aus oder in unserem inspirierenden Büro. Denn für uns zählt nicht nur das Ergebnis, sondern auch der Weg dorthin!
Seien Sie bereit Ihre Karriere voranzutreiben und das Leben von tausenden von Menschen zu verbessern.

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